Junta asesora de NMIC

NAB tiene un papel estratégico en la sensibilización del público sobre los programas de NMIC. Brinda oportunidades para el crecimiento de NMIC al aprovechar las redes sociales, los eventos y la recaudación de fondos individual para respaldar los objetivos generales. Los miembros tienen oportunidades para crear, planificar y participar en actividades de servicio (días de voluntariado, campañas de voluntariado, campañas de concientización, etc.); ayudar a planificar y organizar eventos de recaudación de fondos (happy hour, campañas de financiación colectiva, etc.); e interactuar con el personal de NMIC y trabajar con la Junta Directiva. ¡Conozca a nuestro Consejo Asesor a continuación!

CAdams headshot

Caitie Adams
Miembro

Caitie Adams is a fundraising professional passionate about advancing opportunities for youth education and development. She currently serves as the National Institutional Giving Manager for iMentor, an organization headquartered in New York City whose mission is to build mentoring relationships to empower first-generation students to graduate high school, succeed in college and career, and achieve their ambitions.

Prior to iMentor, Caitie served as the Development Director for South Bronx United where she also volunteered as a College Prep Mentor. After leaving her hometown of Cleveland Heights, Ohio in 2015, Caitie lived in Washington Heights for over seven years. She now resides in the Bronx with her husband Francisco, their son Tomás, and their dog Yoda. She enjoys writing, good food, and exploring her neighborhood. Caitie has an MA in Sociology and a BA in Environmental Studies, both from Cleveland State University.

NAB David Aviles

David A. Aviles
Miembro

David A. Avilés posee más de 15 años de experiencia en liderazgo y gestión en entornos de trabajo acelerados sin fines de lucro y con fines de lucro. Profesional consumado en los campos de la educación, los servicios humanos, las operaciones, el servicio al cliente, el comercio minorista, la fuerza laboral, la participación comunitaria y el desarrollo juvenil. Un firme creyente en el valor de construir relaciones significativas y conectar a los residentes de la comunidad con las oportunidades. 

Actualmente, David es gerente de socios comunitarios en la región del New York City Workforce1 Career Center de la ciudad de Nueva York. Workforce1 es uno de los mayores proveedores de empleo, capacitación, educación, desarrollo profesional y servicios de recursos de socios comunitarios del país. Conectando a miles de candidatos con oportunidades de crecimiento económico y movilidad social.

David también es el fundador de Career Ready Resume, con sede en la ciudad de Nueva York, y se desempeñó como director ejecutivo de 2017 a 2021. Career Ready Resume, con sede en la ciudad de Nueva York, es una firma de consultoría que brinda servicios a personas que buscan empleo, personas que cambian de carrera, estudiantes y recién graduados con herramientas profesionales de automercadeo y servicios adicionales para ayudar con el avance laboral y profesional.

Antes de los Centros de Carreras Workforce1 de la Ciudad de Nueva York, David se desempeñó como Gerente de Iniciativas de la Fuerza Laboral para el Centro de Desarrollo Interpersonal de Nueva York y como miembro de alto rango de su Academia de Liderazgo. Liderar con éxito los programas de Desarrollo de la Fuerza Laboral que operan dentro del Sistema de Escuelas Públicas del Departamento de Educación de la Ciudad de Nueva York (NYCDOE) y en conjunto con el Departamento de Desarrollo Comunitario y de la Juventud de la Ciudad de Nueva York (DYCD). Empoderar a los adultos jóvenes en riesgo de 16 a 21 años de edad a través de la educación, la capacitación en habilidades para la vida y el empleo, el entrenamiento, el desarrollo del carácter, la tutoría y el cultivo de asociaciones estratégicas corporativas y sin fines de lucro en toda el área de la ciudad de Nueva York. Proporcionar a cientos de nuestros jóvenes prometidos movilidad económica y una base más sólida para un presente y un futuro exitosos. Preparándolos para convertirse en miembros activos y futuros líderes dentro de sus comunidades.  

David tiene una Maestría en Administración de Empresas en Gestión, una Licenciatura en Tecnología de la Información y es candidato a una Maestría en Gestión de Recursos Humanos. David también es Master Certified Coach y tiene certificados en Gestión Avanzada, Liderazgo sin Fines de Lucro, Gestión de Proyectos y Educación para Adultos. 

David también es escritor y defensor de la juventud; sus trabajos actuales se centran en la educación juvenil, la tutoría, la orientación profesional y el desarrollo económico. Además, se desempeña como miembro de la junta en Ithaca College. 
NAB Elizabeth Conde

Elizabeth Conde
Miembro

Elizabeth Conde, LMSW-SIFI, AWA is a School Social Worker. She is responsible for providing social, emotional and academic support for students in her caseload. For the past twenty-six years she has worked with different populations and programs including domestic violence, homeless, teen mothers, adult education, substance abuse, college and career counseling. Elizabeth is a Civics Teacher helping individuals to become U.S. Citizens and be able to exercise their right to vote.

Elizabeth holds an Associate’s Degree in Liberal Arts Psychology from Hudson County Community College, a Bachelor of Arts in Social Work from Rutgers University-Newark, a Master of Social Work from Adelphi University, SIFI certification (Seminar Training in Field Instruction) and College Advising Program Certification from Columbia University.

 

Elizabeth is a co-author and Award Winning Author in Latinx/e in Social Work and author of Empathy.

 

Elizabeth serves in the Board of Siembra Today.

 

Elizabeth is the Founder of Conde Consulting Services.

 

Elizabeth is a bilingual Social Worker who speaks, writes and reads Spanish.

JoGreen Clear background headshot 2022

Jordan Green
Miembro

Jordan Green is a change agent with deep roots to the Upper Manhattan community. 
With professional stops in Florida, Maryland and California, he is elated to return back to his neighborhood and share his array of insights to help better the place that built him. His array of corporate experiences led to him founding Exit 18 Creative Collective, a full service marketing & advertising agency rooted in the same community he hails from. While not working he’s the proud dad to one daughter, one dog, and one cat.
Untitled design (84)

Francisco Guzman
Miembro

Francisco Guzmán is Corporate Counsel for Labor & Employee Relations at Amazon.com, where he is part of a team that provides advice and counsel on all labor issues. Prior to joining Amazon, Francisco was an Associate in the Labor Management Relations group at Morgan Lewis & Bockius LLP in the New York office where he represented companies in unfair labor practice charges and representation cases before the National Labor Relations Board.

Francisco started his legal career as a field attorney in the Brooklyn, NY office of the National Labor Relations Board. As a field attorney he investigated charges of unfair labor practices and prosecuted violations of the NLRA. In addition, he conducted elections to determine union representation preferences, and served as hearing officer in contested representation matters.

 

Francisco earned his J.D. from Indiana University Maurer School of Law and B.A. from New York University. He is also an alum of the Coro Fellowship in Public Affairs and the Peggy Browning Labor Law Fellowship. Francisco was born in the Dominican Republic and grew up Washington Heights, NYC.

NAB Meldis Jimenez

Meldis Jimenez
Miembro

Meldis Jiménez nació y creció en Harlem. Antes de servir como organizadora comunitaria para Broadway Housing Communities (BHC), ayudó a los inquilinos de la ciudad de Nueva York a través de la línea directa de prevención de desalojos en Catholic Charities Community Services, un departamento de administración de casos que aseguró que ningún neoyorquino necesitado fuera rechazado por una gran variedad de servicios; como enfermedad, pérdida de trabajo, hambre, inestabilidad de vivienda o casi cualquier otra dificultad.

Más recientemente, ayudó a lanzar el Instituto de Liderazgo Juvenil BHC y se publica a través de CUNY Academic Works una publicación del Proyecto de Historia Oral titulada, 'Soñando con el hogar: investigadores jóvenes de color abordan la crisis de vivienda de la ciudad de Nueva York' para ayudar a los jóvenes a organizar movimientos sociopolíticos y abogar por políticas para abordar la crisis de vivienda que históricamente ha puesto en desventaja intencionalmente a las comunidades de color. Es galardonada con la beca Emily Menlo Marks Fall 2021 de United Neighborhood Houses(UNH). El programa de becas Emily Menlo Marks es una beca otorgada a los empleados de la organización miembro de UNH que han demostrado habilidad, liderazgo, contribuciones a su casa de asentamiento y comunidad, compromiso y probabilidad de seguir siendo un contribuyente activo y dinámico en la organización.

 

Se graduó de LaGuardia Community College ubicado en Long Island City, Queens, en mayo de 2017 como Licenciada en Artes Liberales: Matemáticas y Ciencias. Desde 2017, ha dedicado su carrera al servicio comunitario, la defensa y los programas de desarrollo juvenil. Ahora, un estudiante de tercer año inscrita en The City College of New York, Colin Powell School for Civic and Global Leadership, busca una licenciatura en sociología.

2

Jose Miranda
Miembro

Jose Miranda is the Associate Executive Director of Youth, Family, and Immigrant Services at Sunnyside Community Services.
Jose has 15 years of nonprofit program experience working in the fields of financial capability building, housing, community organizing, legislative advocacy, youth development, and immigrant services. Jose has lived in West Harlem for over 10 years and aims to build more community and counteract the effects of gentrification in Northern Manhattan. In his spare time Jose enjoys reading, photography, cycling, lifting weights, and taking his dog Leo on walks along the Hudson River.  
3

Wendell Tong
Miembro

Wendell Y. Tong is a lawyer and writer who is pleased to have the opportunity to contribute more to Washington Heights, where she has lived for almost twenty years.  

Wendell most recently served as a Housing Law Attorney at the Urban Justice Center, in the Bronx, Manhattan, and Brooklyn. She has twenty years of litigation practice in Toxic Torts, Products Liability, Mass Torts, and Municipal Liability. She is admitted to federal and state courts in New York and California. 

 

Wendell is a naturalized U.S. citizen of Hakka ethnic heritage. As a child, she experienced deportation from her country of birth. Thus, she has a deep interest in diasporic communities everywhere and in the history of migration. She is glad to live in New York City and be of service to the community.  

 

Wendell is a writer. Her articles on the subject of inclusive law practice have been published by the American Association of Justice. She is a student and a teacher with The Writers Studio. 

 

A good week for Wendell is when she has managed to visit all five dog parks in Washington Heights and Inwood with her mixed breed pup. She also enjoys treats from local eateries.  

 

Wendell studied law at UCLA (J.D.) and Spanish, English, Chinese, and Japanese literature at Brown (B.A.) and Columbia (M.A.). 

Deberes y responsabilidades esenciales
  • Participar durante al menos un período de 1 año. 
  • Asistir al menos tres de las cuatro reuniones trimestrales de la Junta Asesora (generalmente programadas en una noche de lunes a viernes). 
  • Contribuir con un mínimo de 15 horas de servicio voluntario con NMIC, que pueden incluir horas voluntariamente por amigos, familiares o colegas que se ve facilitada por el miembro.
  • Desarrollar y realizar actividades que introducirán e involucrarán a nuevos contactos (individuos, socios, corporaciones, etc.) en el trabajo de NMIC.
  • Ayudar a amplificar el mensaje de NMIC compartiendo nuestro contenido de redes sociales.
  • Trabajar con el personal y la Junta de NMIC en la planificación y realización de actividades de servicio y recaudación de fondos. 
  • Hacer una donación anual o una meta personal de recaudación de fondos. 
Calificaciones

El candidato ideal siente pasión por servir como catalizador de un cambio positivo para los residentes del Alto Manhattan y el sur y el oeste del Bronx. Deben estar orientados al servicio, ser confiables y motivados, poseer fuertes habilidades de liderazgo, tener excelentes habilidades de planificación y estar dispuestos a promover los programas de NMIC, la recaudación de fondos y las oportunidades de voluntariado. 

Cómo Aplicar

The application process for NAB membership is temporarily closed and will reopen in December 2024. Please visit us again at that time to access the application. 

Twitter
Instagram
Facebook
LinkedIn
Scroll to Top